聘任单位(甲方):________
受聘人姓名(乙方):______
工资号:________________
联系电话:________________
Email:___________________
地址:____________________
_____________大学人事处制
__________年____月_____日
甲乙双方本着自愿、公平、公开、诚实信用的原则,签订《岗位聘任合同书》,对此聘任合同甲方有不聘任和解除聘任的权利,乙方有接受聘任和拒聘的权利。
院级聘任单位:__________ 职务:______________ 岗位级别:______________ 聘期:_______年_______月至_______年_______月
管理人员岗位职责及工作任务(应包括管理工作、领导交办工作、公益服务工作,尽可能列出可量化的考核指标):__________
_______年_______月_______日
其它需要说明的事项
受聘人:_______
性别:_______
出生年______月:_______
最高学历:_______
职称:_______
职称时间:_______
受聘人对实现所申请岗位目标的工作计划:_____________________
受聘人签字:____________
乙方(受聘人)对岗位职责的承诺:本人保证遵守《_______大学岗位聘任及校内岗位津贴制度实施办法》的相关规定,认真履行岗位职责,完成所规定的工作任务,如不能履行或不能完全履行岗位任务,同意甲方按照_______大学有关聘任规定处理。
受聘人(签字):______________
基层单位意见(包括能否履行岗位职责、完成工作目标的考察意见):___________________
负责人签字:____________________
院级单位聘任意见:_____________
负责人签字(单位盖章):_________
甲方(学校)聘任意见:__ 经_______大学聘任考核委员会研究,同意聘任_______同志为_______,聘期为_______年_______月至_______年_______月。聘任期间甲方对乙方按此合同书进行考核,乙方享有的相应权利按《_______大学岗位聘任及校内岗位津贴制度实施办法》执行。
_______大学(盖章)
____年____月____日
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